採用に特化した、ショート動画広告運用代行

ショート動画で地域の会社の採用を強くする リクルーティングパートナー

株式会社ネクシスは、TikTokをはじめとした採用向けの動画広告制作・運用に特化しています。
100社以上への支援を通じて得た運用ノウハウから、現場の空気と働く人の姿を動画で届けて、応募と定着につなげます。

無料で採用アカウント診断を受ける サービスを見る

ご相談は無料です ／ 1営業日以内にご連絡します

制作実績 ／ Familia Tsuruoka 様
撮影の現場で三脚のカメラを構える株式会社ネクシス代表・東元龍希
私たちについて

About

私たちは、ショート動画を通じて、地域企業さまの採用活動を支援するリクルーティングパートナーです。

企画から撮影・編集・投稿・分析まで一貫して自社で行い、月300本のショート動画制作を通じて、求職者に届く表現や最新の運用ノウハウを日々蓄積しています。

“働きたい人”を見据え、パートナー企業さまならではの魅力を丁寧に言葉と映像にしながら、採用のゴールに向けて共に歩んでまいります。

会社概要を見る
Why us

再生数を、目標にしない理由

再生数は、追いかければ上がります。過激な企画にすれば、数字は動く。
ただ、それで応募は来ません。見ているのは、その動画を楽しむ人であって、御社で働きたい人ではないからです。

Our stance — 大事にしていること

一本ずつ、手をかけて作ります

  • テンプレートの投稿は作りません御社の現場を撮らなければ、御社に来たい人には届かないためです
  • 過激な企画やダンス動画を、目的にはしません集まる人が変わってしまうためです
  • 月数万円の投げ売り運用はしません撮影と改善に手をかけられなくなるためです
We do — できること

採用人数から逆算して、設計します

  • 代表が全案件に必ず入ります企画から納品まで、代表が監修しない動画は出しません
  • テレビ制作を経験したパートナーと組んでいます撮影に慣れていない社員さんの魅力を引き出す撮り方を持っています
  • 企画から投稿・分析まで丸投げできます御社に用意していただくのは、撮影日の場所と出演者だけです
Service

課題から選んでください。

サービス名を並べても、どれが自社に必要かは分かりません。いま抱えている課題から、必要な入口だけをご案内します。

スタッフが製造現場の社員をスマートフォンで撮影し、求職者がその動画を見ているイラスト
ISSUE 01採用を強化したい

求人媒体に出しても応募が集まらない。

WHAT WE DO採用向けSNS運用

求人票では伝わらない現場の空気を届けて、応募につなげます。

OUTPUT働く人が見える状態

現場・人・1日の流れが伝わる動画の継続投稿。

クリエイターがパソコンで動画を編集しているイラスト
ISSUE 02編集だけ頼みたい

撮影はできるが、編集が追いつかない。

WHAT WE DO編集・編集ディレクション

撮影済みの素材から、投稿できる状態まで仕上げます。

OUTPUT投稿が止まらない体制

安定した品質で量産できる制作フロー。

MEDIA
YouTube ／ Instagram ／ TikTok
PROCESS
採用ターゲット設計 ／ 応募導線の設計（採用サイト・求人媒体との連携） ／ アカウント開設・設計 ／ 企画・台本 ／ 撮影 ／ 編集・編集ディレクション ／ 投稿代行 ／ 分析・改善MTG ／ サムネイル作成
Results RESULTS — AS OF 2026.08
VIDEOS PRODUCED● TOTAL 13,000本以上 これまでに制作してきた動画の本数です
CHANNELS 200以上 業種も規模も違うアカウントを見てきました
BEST VIEWS 500万回 これまでの最高再生数です
再生回数500万回を超えたショート動画の画面

13,000本の動画制作を通して感じたのは、企業の魅力は、言葉だけでは伝えきれないということ。
人の表情、声、空気感。そのすべてを届けられる動画だからこそ、伝えられる価値があります。

運用のあとに、起きたこと。

福祉系

300万円

採用コストの
年間削減額

人材会社

2倍

採用応募数の
増加

TikTok

2,000人

開設1ヶ月での
フォロワー数

開設1ヶ月で 2,000人のフォロワーを集めた TikTokアカウントは、そこから SNS経由で 2名の採用 につながりました。

Customer voice

現場から、届いた言葉。

介護施設の廊下に差し込む午後の光
VOICE 01

動画を見て、自社の雰囲気に納得して応募してくれる方が増えました。

介護法人 ／ 目的：採用

営業前の厨房のステンレス調理台
VOICE 02

店舗側の負担が少なく、継続して運用できています。

飲食店 ／ 目的：採用

モデルルームの窓辺に落ちる光
VOICE 03

品位を保ちながら、問い合わせへの動線を作っていただけました。

不動産 ／ 目的：集客

Short video
制作したショート動画のサムネイル：洗車用品の紹介 TikTok で見る 制作したショート動画のサムネイル：美容室のオーナーが話している様子 YouTube で見る
Long video
制作実績の動画サムネイル YouTube で見る 制作実績の動画サムネイル：美容室でのカットの様子 YouTube で見る
Message

文章や写真だけでは伝えきれない、企業の想いや人の魅力を動画で届ける。

SNSマーケティング会社で運用を経験したのち、2024年に映像制作で独立しました。

採用に絞ったのは、再生数は伸びたのに応募が来ない案件をいくつも見てきたからです。多くの人に見られることと、「ここで働きたい」と思われることは、同じではありません。

これまで多くの動画制作に携わる中で感じてきたのは、企業には、まだ伝えきれていない魅力がたくさんあるということです。

文章や写真だけでは伝わりきらない、人の想いや表情、仕事への姿勢、会社の空気感。動画だからこそ届けられるものがあります。

私たちは、企業が持つ本来の魅力を見つけ、伝わる形にし、必要としている人へ届けるところまで伴走します。

目の前の一つひとつに丁寧に向き合い、企業の可能性を広げていく。そんな存在であり続けたいと思っています。

株式会社ネクシス　代表取締役
東元 龍希

2019 インフラ企業にて営業に従事
2023 SNSマーケティング会社へ入社
2024 映像制作事業者として独立
2026 株式会社ネクシスを設立

株式会社ネクシス 代表取締役 東元龍希
カメラを構える株式会社ネクシス代表・東元龍希
企画から納品まで、代表が監修しない動画は出しません。
NOTE 01見ている先

公開して終わりではなく、採用や問い合わせが動くところまでを見ています。

NOTE 02譲らない基準

数字が動いても、御社のイメージを損なう見せ方はしません。

NOTE 03伝えたいこと

まだ伝えきれていない魅力を見つけて、届く形にします。

Price

先に、金額の幅をお伝えします。

「まずSNSを始めたい」という段階であれば、月10万円からお受けしています。本数と媒体で決まるので、見えないところで金額が動くことはありません。

Starter — はじめて

まず、SNSを始めたい方へ

本数と媒体はご相談のうえ決めます。「何から手をつけるか」の設計からご一緒します。

10万円 / 月

この内容で相談する
Short video — Light

ショート動画 ライト

15万円 / 月

まず、採用に向けた発信を始める段階に。

  • アカウント開設・設計
  • ショート動画 月5本
  • 企画・台本・撮影・編集
  • 投稿代行
  • 分析レポート
  • 毎月の改善MTG
このプランで相談する
いちばん選ばれています Short video — Standard

ショート動画 スタンダード

20万円 / 月

応募の数を増やしたい段階に。

  • アカウント開設・設計
  • ショート動画 月10本
  • 企画・台本・撮影・編集
  • 投稿代行
  • 分析レポート
  • 毎月の改善MTG
このプランで相談する

OPTION — 単発でのご依頼

  • 撮影7,000円 / 時
  • 撮影ディレクション+3,000円 / 時
  • ショート動画編集6,000円 / 本
  • YouTubeサムネイル5,000円 / 本
  • 切り抜き動画2,000円 / 本
  • フィード投稿8,000円 / 投稿
  • 写真撮影構成費40,000円 / 日
  • タイトル・概要欄作成5,000円 / 投稿
  • 長尺動画編集（15分まで）40,000円
  • 新規動画デザイン80,000円

交通費は別途申し受けます。長尺動画編集は15分を超えると1分ごとに+2,000円です。納期は素材共有からショート動画7日、長尺動画は完成尺に応じて10〜14日です。

Q & A

ひとつずつ、お答えします。

弊社では月10万円から承っています。ショート動画プランは月15万円（5本）からです。撮影や編集のみを本数単位でご依頼いただくこともできます。

はい。求人票では伝わらない現場の雰囲気や働く人の姿を届けられるためです。まず御社の採用課題をうかがい、どんな方に届けるかを設計してから撮影に入ります。

正直に申し上げると、業種や撮れる素材の幅によって、結果が出るまでの期間は変わります。ただ毎月分析し、次の企画に反映する。運任せにせず、根拠のある一本を積み重ねていきます。

媒体や目標によりますが、3〜6ヶ月をひとつの目安としています。毎月の分析レポートと改善MTGで、何を変えるべきなのか？を確認しながら進めます。平均的なご契約期間は6ヶ月です。

必要ありません。企画・台本作成から撮影、編集、投稿代行、分析まで一括で対応します。御社にご用意いただくのは、撮影日の場所と出演される方だけです。

まず、御社が「こういう雰囲気がいい」と感じる他社の動画をうかがいます。逆に避けたいものも一緒に確認したうえで、方向性を先に固めてから制作に入ります。

これまで介護・福祉、人材、飲食、製造業などの採用を支援してきました。現場の仕事や働く人の雰囲気が伝わると応募につながりやすい、現場職・介護職・接客職などで特に力を発揮します。

無理に顔を出していただく必要はありません。手元や後ろ姿、職場の風景とナレーションだけでも、仕事の様子は伝えられます。撮影に慣れていない方には、事前に流れをご説明し、短いカットから撮っていきます。

動画を見た方は、アカウントのプロフィールや固定投稿に置いたリンクから、御社の採用サイトや求人媒体の応募ページへ進みます。どこで応募を受けるかは、最初の設計の段階で御社と一緒に決めます。

お問い合わせから、改善まで。

5 STEPS — 契約前に全部お見せします
01
Step 01 — 相談

お問い合わせ

1営業日以内にご連絡します。

採用担当者がスマートフォンから問い合わせを送っているイラスト
02
Step 02 — ヒアリング

課題をうかがう（ここまで無料）

採用人数・職種・時期・求める人物像をうかがいます。ここまで費用は発生しません。

採用担当者の話をスタッフが聞いている打ち合わせのイラスト
03
Step 03 — 設計

戦略・企画設計

誰に届けるかを決め、アカウントの方向を設計します。

ホワイトボードで届けたい人物像と動画の構成を考えているイラスト
04
Step 04 — 制作

撮影・編集・投稿

撮影から投稿代行まで対応します。素材共有からショート動画は7日、長尺動画は完成尺に応じて10〜14日で納品します。

職場で働く社員をスマートフォンとジンバルで撮影しているイラスト
05
Step 05 — 改善

分析・改善MTG

何が結果につながったかを毎月確認し、次の企画に反映します。

グラフを見ながら改善点を話し合っているイラスト
Company

— クリックで裏返せます —

Established2026年4月2024年に映像制作で独立
Area全国打ち合わせはオンライン／撮影は現地
Hours10:00〜19:00定休日なし
MediaYouTube／Instagram／TikTok媒体ごとに設計を変えます
Contract平均6ヶ月成果まで3〜6ヶ月が目安
Policy代表が全案件に入るプロジェクト全体を把握し、品質を管理します

来春の採用に間に合わせるなら、
動くのは今です。

採用は、年度で動きます。そしてSNSは、成果が出るまでに3〜6ヶ月かかります。
まずは今のアカウントを見せてください。何が足りていないかを、お伝えします。

無料で採用アカウント診断を受ける サービス・料金を見る

お急ぎの方は TEL 080-6052-3700（10:00〜19:00 ／ 定休日なし）

ご相談は無料です ／ 1営業日以内にご連絡します